Zum Jahreswechsel habe ich das ganze oben stehende Programm durchgearbeitet, man schreibt da schon eine ganze A4-Kladde voll.

Bedeutungen verschieben sich, Strukturen rücken zurecht. Nebenbei bemerkt, wie der Zufall so will: die Fragen hatte ich alle mit der Hand abgeschrieben, weil ein Chip im Drucker den Geist aufgegeben hatte.

Allein das abschreiben der Fragen hat im Unterbewusstsein gewaltige Suchprozesse in Gang gesetzt. Aber das wissen Sie ja auch bereits.

(Auf Grund dieser Erfahrung bin ich dazu übergegangen, alle wichtigen Prozesse formal zu dokumentieren - mittlerweile gibt es so ein Dutzend kleine Ebooks - die wichtig sind, absolut verstanden werden müssen, wie 3D-Design, Videos und Slideshows ersellen, Blogs anlegen, Tweeten und Retweeted werden, Gestaltung von Kooperationen, Vertriebswege, Anwendungen von Programmen usw.)

Dabei kommen immer wieder neue, oft grandiose Ideen, die einfach umgesetzt werden müssen, weil sie umsetzbar sind, einfach und wirkungsvoll sind, es ist wohl so:

Diese vielen Fragen führen irgendwie, sind so etwas wie ein Zaum beim Abenteuerritt, zumindest eine Mähne, an der man sich hält, geben Bestätigung (z.B. durch die formale Auflistung von Referenzerlebnissen, -Ereignissen, -Arbeiten, -Leistungen...) stellen in Frage, regen an und beruhigen gleichzeitig, zeigen für lange Zeit unvergesslich in eine positive Richtung, wo man selber ist: "Hey, das hast Du doch gemacht, das warst doch du, egal, ob sie dir den gerechten Lohn dafür gaben, ob sie drumrum gequakt und gesoffen haben, heute zeigt sich doch, es war gut, so gut."

Und all die andern? Ja, alle, wirklich alle litten und leiden, wie wir selbst an diesem Unzulänglichkeitssyndrom. Aber das ist O.K. Andererseits wird auch immer klarer, woher all diese Negativität, diese Zerstörung kam und kommt. Tausende Jahre Machtmissbrauch. Aus tausend Euro Arbeitsleistung durch uns machen Finanzmagnaten 50.000 Euro Monopoly, spielen damit, erzeugen platzende Blasen, sorgen dafür, dass die politisch Mächtigen die Konsequenzen auf uns alle verteilen. Wir zahlen dafür an jeder Kaufhauskasse, Tankstelle, täglich.

Der Wahnsinnskollaps wird sozialisiert, Spekulationsgewinne weiter privatisiert, zentralisiert. Aber egal wie,

Diese Fragen erzeugen auch Bewusstsein, wie man mit diesem Wahnsinn umgeht. Es geht ja darum, den eigenen Platz zu finden.

Apropos Bewusstsein: Das ist ja Freeware und Open Source, wie Ihre respektabler Blogartikel auch. Vielen Dank! Karl Hinkel, Köln

ja mach das auf jeden Fall, denn er trifft den Kern der Sache!

Lg Tobias

"So wird jeder Gedanke entweder zur Investition oder zum Kostenfaktor."

Den drucke ich mir groß aus und hänge ihn über den Bildschirm!
Danke, wiedereinmal.

das freut mich, das Sie sich die Zeit genommen haben. Bei der Menge an Fragen und offensichtlichem Aufwand ist dies nicht selbstverständlich. Das Problem ist heutzutage, das Menschen immer schnelle Lösungen wollen und nicht mehr systhemisch "im Ganzen" und langfristig denken.

Die Fragenliste hat mir persönlich bereits herausragende Dienste erwiesen. Jedes Jahr im Januar nehme ich mir dafür 1 Woche Zeit und setze mich intensiv damit auseinander. Zusätzlich arbeite ich mir folgende Pläne aus:

+ Mein perfektes Leben
+ Mein perfekter Tag
+ Mein perfekter Partner
+ Mein perfektes Business
+ Meine optimale Finanzsituation
+ Was ich bisher erreicht habe
+ Meine Ziele & Wünsche
+ Meine besten Charaktereigenschaften
+ Meine besten Glaubenssätze
+ Meine Talente & Stärken
+ Wünschenswerte Referenzerlebnisse (Lifestyle-Liste)

Was hier wie "Schöngerede" oder Träumerei aussieht, ist praktisch nichts anderes als das bewusste Nutzen des Gesetzes der Ressonanz bzw. des Gesetzes der Anziehung. Man beschäftigt sich durch die Fragen und die weiterführenden Listen gedanklich permanent mit seinem Wunsch, Zielzustand, mit dem was sein soll im eigenen Leben. So wird jeder Gedanke entweder zur Investition oder zum Kostenfaktor. Man hat es selbst in der Hand.

Viele Grüße
Tobias Knoof

Die Frage nach Referenzerlebnissen taucht in der 50er Fragenserie mehrmals auf. Und nachdem ich feststellte, welche besondere Bedeutung diese haben, fertigte ich eine separate Referenzliste an. Diese beginnt mit der Großmutter und der Grundschule im Rothaargebirge. Wenn man dann diese Liste - oh, sie wird lang, wenn man ein halbes Jahrhundert hinter sich hat - erstellt, ergeben sich aus dieser Referenzliste quasi automatisch Referenzpunkte, Referenzkontakte, rote Fäden, Einsichten, Eckpunkte, Pilone, Fundamente, Prozesse und eine ganz persönliche Qualität an Zuversicht und Gewissheit. (Ganz nebenbei entdeckte ich im zweiten Band des Dubbel, den ich "für gute Leistungen in der Abschlußprüfung 1972" vom Personalvorstand der Lehrfirma erhielt, eine Darstellung physikalischer Zusammenhänge, die ich für eine technische Entwicklung gesucht hatte.)

Nun habe ich diese Liste. Sie hält einen etwas in dieser objektiv sehr schwierigen Zeit, motiviert, die nach oben führende Aufwärtsspirale weiter zu gehen. Zudem konnte ich erkennen, wie ganze Strukturen aktiv werden, wenn man gewillt und mutig an Ziele herangeht, wie also Positivität zusammenwirkt.

Negativität hat mit absoluter Sicherheit dann keine Chance, wenn man die so begonnene Arbeit durch eine weitere Liste fortführt: Eine Dankesliste. Darin führe ich nun, vielleicht wird das endlos (wie einem die nach unten führende Abwärtsspirale der Negativität auch manchmal endlos vorkommt) alle Personen, Gruppen, Organisationen, genutzte Möglichkeiten, Erlebnisse... auf, denen ich zu danken habe. Dabei fiel mir auf, dass es nicht einmal so sehr "die Zeiten" waren, die in den 1960er-Jahren jedem eine Lehrstelle und dann in den 70ern den zweiten Bildungsweg boten. Nein, es waren einzelne, ganz besondere Menschen, Ausbilder und Lehrer und andere, die mir aus ihrer tiefen beherzten Absicht heraus besondere Beachtung und Förderung zukommen ließen.

Da war doch der Ausbilder, der mir das Möbliertzimmer besorgte mit gerade mal 15. Da war auch tatsächlich der Amtsleiter einer Behörde, der über den Zeitraum von acht Jahren alle finanziellen Belange der Ausbildungsförderung regelte - ganz ohne mein Zutun. Was glaubt Ihr wohl wie stolz ich ihm im Januar 1980 mein Diplom präsentiert habe. (Fast selbstverständlich für mich, dies für einen lernbegeisterten Schützling heute auch zu tun. Wenn jeder was zurückgibt...)

Konkret bietet die Liste mit den 50 Fragen von Herrn Knoof ein umfangreiches persönliches Process Reengineering (PRR), wenn man sie gründlich durcharbeitet. Niemand sollte davor zurückschrecken, dies zu tun. Und keiner sollte sich über den Umfang wundern, den das Ganze dann annehmen kann. Die beste Basis für ein gesichtertes Fundament sind gute Grundlagen. Und unbestreitbar gehört zu den persönlichen Grundlagen der Weg, den man bereits erfolgreich beschritten ist.

ja diese Bücher haben mich auch sehr inspirriert. Genauso wie Anthony Robbins und Charles F. Haanel. Beide Autoren sind sehr empfehlenswert!

Viele Grüße
Tobias

du erinnerst mich mit deinem Artikel an einer meiner ersten Erfolgsbücher von Brian Tracy "Thinking Big" und The Secret.
Ein wunderbare Mischung.

Danke dafür.

Enrico

ja, das Unterbewusstsein ist sehr mächtig und man kann es gezielt beeinflussen. Ich verstehe, das diese Thematik einigen Menschen suspekt ist, auch finden solche Themen nicht immer Anklang im Bereich "Business".

Durch meine jahrelangen Erfahrungen als Geschäftsführer bei Superlearn, wo es viel um solche und artverwandte Themen ging, hatte ich jedoch selbst die Möglichkeit, mich näher damit zu beschäftigen. Meine Erkenntnis aus dieser Zeit: Ein erfolgreiches (Online)Business kann nicht getrennt werden von Persönlichkeitsentwicklung und Persönlichkeitsentfaltung, was das Thema Unterbewusstein mit einschließt. Beides geht Hand in Hand und entwickelt sich parallel zueinander.

Viele Grüße
Tobias

Ich strebe auch immer eine ganzheitliche Denkweise an.
Mit dieser Checkliste hier hat man Struktur und Zusammenfassung,
um Bewusstsein und Unterbewusstsein,
mit voller Energie in die gewünschte Richtung zu lenken.

Danke ))

Freu mich auf die Ergebnisse...